根據香港勞工處「職工會登記局」2020年1月的資料文件顯示，2015年至2019年，香港職工會（工會）的登記數字變化如下：
【表1】五年工會登記數字
工會類別...2015...2016...2017...2018...2019
僱員工會.....821.....828.....836.....846.....866（每年遞增7至20個工會，增幅有急劇上升趨勢）
僱主工會.......16.......15.......14.......13.......12（每年遞減一個工會）
僱員僱主
混合工會.......37.......36.......38.......38.......39（先減後加，變化不大）
工會總數.....874.....879.....888.....897.....917（每年遞增，增幅有上升趨勢）
職工會聯
合會數目.......11.......11.......11.......11.......11（冇變化，維持11個聯合會）
由於功能界別「勞工界」選民的登記資格是根據《職工會條例》（第332章）登記，且其全部有表決權的會員，均屬僱員，及須在緊接提出登記申請前的12個月內，一直維持運作；所以，【表1】中只有首列「僱員工會」類別才符合資格，而選民登記於2020年5月2日截止時，合資格可以登記做選民的工會數目，應該也是在866左右，當然，並非所有合資格的，都會登記做選民，跟往年一樣，總有平均161間工會是沒有登記，放棄權利，寧願不做選民的，詳見【表2】。
【表2】五年工會登記數字與勞工界選民數字比較
工會類別...2015...2016...2017...2018...2019...2020
僱員工會.....821.....828.....836.....846.....866....4000（12月31日的數字）
工會選民.....668.....668.....671.....671.....672.....712（7月1日的數字）
工會非選民...153.....160.....165.....175.....154........（平均數：161）
正如筆者《今次香港立法會選舉，不要再讓「勞工界」自動當選，好嗎？》一文所述，「勞工界」從來都是自動當選的，一次選舉都未試過，投票率和選民的投票意向，皆無從得知；如果有幸，今年不再是自動當選，有得投票，【表2】中的712個工會選民，究竟會怎樣投呢？
【表3】工會聯繫摘要（2018和2019）
工會聯會..工會會員數目..選民數目（推算）
..工聯會...191....191......157
....勞聯....88.....88......72
..職工盟....76.....72......59
雙重會籍.....6......6......5
工團總會....27.....26......21
....其他...458....483......397
..總數：...846....866......712
圖表釋義：
工會會員數目：前者為2018年12月31日的數字，後者為2019年12月31日的數字。
工會會員包括：屬會、分會、贊助會、盟會、友會等。
工聯會=香港工會聯合會Hong Kong Federation of Trade Unions(FTU)
勞聯=港九勞工社團聯會Federation of Hong Kong and Kowloon Labour Unions(FLU)
職工盟=香港職工會聯盟Hong Kong Confederation of Trade Unions(CTU)
雙重會籍=同時是「職工盟」和「勞聯」的會員
工團總會=港九工團聯合總會Hong Kong and Kowloon Trades Union Council(TUC)
其他=冇聯繫或有其他聯繫。
根據「職工會登記局」公布的工會聯繫摘要【表3】，如果每個會員工會選民都出來投票，並支持自己的母會，就即是至少有402（5+397）個工會選民的投票意向未明，佔所有選民56.5%，代表就算新工會參選，仍然有機會勝出！
在一會獨大的情況下，其實「工聯會」冇必要分一席位給「勞聯」，但「工聯會」卻選擇這樣做，目的除了是避免面對「專橫獨大」的批評外，當然是要團結「勞聯」，「勞聯」亦樂於被團結。相反，「職工盟」不但在勢力上跟「勞聯」不相伯仲，實際影響力亦較大，但是，很明顯，因為政治立場南轅北轍，「職工盟」不是「工聯會」要團結的對象，「職工盟」亦不甘被「工聯會」所團結，所以，「工黨」和「職工盟」多年來一直放棄參選，以制度「不公平、不民主」為由，杯葛功能界別選舉，有必要嗎？這一點，不只令筆者大惑不解，更令不少「和理非」憤憤不平！結果，雖然「勞工界」有三個議席之多，但「工聯會」也能夠輕易協調和內定成功，毋須選舉，自動當選，實拜「工黨」和「職工盟」所賜！
「勞工界」採用「團體票」和「全票制」，一直以來，三個議席都能夠被建制派自動當選，一方面代表著建制派非常團結，另一方面，亦是因為反對派無故放棄所促成，「工黨」和「職工盟」難辭其咎！難怪廣大「和理非」經常在網上這樣留言：一直以來，工聯會2席，勞聯1席，全部都係建制派，咁職工盟呢？佢話小圈子喎，杯葛喎（吊！平時就關鍵一席，一席都不能少，呢度又政治潔癖，當我地傻架！）。
筆者認為罵得真好！平時就話關鍵一席，告急時就話一席都不能少，宜家還扮清高，政治潔癖，工黨，你當香港人是傻的嗎？職工盟，你當香港人是傻的嗎？
工黨，請注意！職工盟，請注意！今年情況大不相同！，過去一年，香港經歷過修例風波、反送中、社會運動、爭取民主、遍地開花、區議會變天，新工會數目激增，如果「工黨」和「職工盟」再繼續依然故我，故步自封，定必會被年輕一代選民所唾棄。因此，筆者希望「工黨」和「職工盟」能夠審時度勢，改變杯葛態度，認真考慮提名候選人參選立法會「勞工界」選舉，就算必輸不贏，也應該參選，延續去年區議會選舉的和理非政治素人精神！絕對不應再方便建制派自動當選！
況且，今年其實未必「必輸不贏」，翻看歷史，「勞工界」從來都是自動當選的，一次選舉都未試過，投票率無從得知，「工聯會」所有會員工會都會出來投票嗎？「勞聯」所有會員工會都會出來投票嗎？有雙重會籍（例如：同時是「勞聯」和「職工盟」的會員工會，同時是「勞聯」和「工聯會」的會員工會，等等），甚至三重會籍的工會又如何？「工聯會」所有會員工會都會投建制派嗎？「勞聯」所有會員工會都會投建制派嗎？根本無從得知，大家都是斷估，為什麼不試一試？為什麼一次都不試？
而且，從往年多次「勞工顧問委員會」選舉的情況來看，投票率應該不高，也並非全部都投建制派，樂觀點來看，受社會運動的影響，今次願意於立法會選舉中倒戈的會員工會可能不少，絕對值得一試！
因此，筆者非常希望「工黨」和「職工盟」能夠跟和理非成立的新工會協調協調，共同提名三位候選人，參加今次立法會「勞工界」功能界別選舉，不要再讓「勞工界」自動當選，切勿再方便建制派自動當選，不要因為沒有勝券便放棄，好嗎？就算全取三席機會微，取得一席仍然是有機會的，為什麼要放棄！
就算是筆者不清楚的，最壞最壞的情況，就是：為了響應「工黨」和「職工盟」堅持杯葛選舉的立場，「職工盟」所有會員工會，根本全部都沒有登記做選民，根本就不能在今次立法會選舉中投票，又如何？「工黨」和「職工盟」都有責任協助所有和理非新成立的工會互相協調，共同提名三位候選人，參加今次立法會「勞工界」功能界別選舉，讓和理非新成立的工會吸收經驗，準備下一屆立法會選舉（2024年）時再戰！同時不要方便建制派自動當選！就正如建制派一定不會讓反對派自動當選一樣！
記得在2016年立法會選舉，在明知「必輸不贏」的情況下，建制派都有候選人參選功能界別「教育界」、「法律界」、「會計界」和「醫學界」的選舉，結果，建制派當然是全軍覆沒，大敗！但是，大家必須反思，為什麼建制派能夠有這麼堅決地、徹底地、堅持不讓反對派自動當選的精神和毅力？這種「明知不可為而為之」的精神，為什麼建制派有？新興反對派有？反而是傳統反對派就沒有呢？的確值得大家深思和反省！
筆者誠心呼籲：不要再讓「勞工界」自動當選，切勿再方便建制派自動當選，不要因為沒有勝券便放棄，好嗎？就算全取三席機會微，取得一席仍然是有機會的，為什麼要放棄！
筆者贊成和理非多成立工會，亦曾經撰文《支持和理非多成立工會》，目的就是增加工會數目，增加「勞工界」選票數目，打破建制派的壟斷。雖然很多新工會未必趕得上於今次立法會投票，但不要氣餒，應該繼續努力，尤其是要繼續盡快多成立新工會，尤其是要趁「會員數目極少的工會仍然可以有一票」這個漏洞尚未被堵塞前，更加要盡快多成立新工會，製造更多選票，以備下一屆立法會選舉（2024年）時，能夠發揮作用。
2020年的香港立法會選舉將於9月6日舉行，不例外，相信今年8月中，政府也會公布，功能界別中，已經有來自若干個界別的若干名議員，自動當選。然而，筆者仍然忠心希望，到時的公布，並不包括「勞工界」的候選人自動當選，希望會有多名候選人競逐三個議員的席位！可以嗎？
自由撰稿人、香港市民兼選民：侯鎮安
2020.7.26
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