近日有民調顯示，有興趣到大灣區全職工作的香港青年僅佔12.5%；沒有興趣的佔比高達82%。圖為反送中運動中的年輕人。（圖片來源：Getty Images）
【看中國2021年12月2日訊】香港政府多年來致力推動港青參與大陸實習交流活動及大灣區創業計劃，以此培養香港年輕人的國家觀念。但近日一項民意調查顯示，有興趣到大灣區全職工作的香港青年，僅佔受訪者的12.5%，以凈值計，比率較2019年秋季微跌1.3個百分點；而沒有興趣去大灣區的，佔比高達82%。
據法廣報導，民間智庫MWYO青年辦公室委託中文大學香港亞太研究所在今年5月至7月期間電話訪問1,000名18至34歲的香港青年，結果發現，有興趣到大灣區工作的青年比2019年反送中運動期間進行的同類調查人數更少，調查人員認為，青年對到大灣區工作興趣於其對大陸的生活質素及自由民主的負面觀感有關。
調查發現，受訪者對大陸「民主法治」的觀感最差，凈值為「-87.4」百分點，較前兩年的同類調查低2個百分點；觀感第二差的是「信息自由」，評分凈值為「-77.9」百分點；「食物安全」的觀感也僅錄得「-71.4」百分點。
調查還發現，收入較高群組，例如企業中高層人士反而較願意到大灣區就業，因為他們有豐富工作經驗，認為大灣區可提供較佳發展機會。另外，有超過七成受訪香港青年不同意「大灣區就業是香港青年未來趨勢」這看法，比例較之前的調查有所上升。智庫認為，「青年」因素的影響力正慢慢減退，希望當局把目標考慮到「跨越至青年後」，或以有大陸工作經驗的青年人為目標。
另外，調查指出，對到大灣區工作有興趣的青年中，有四成傾向經由本港企業派駐到大灣區，只有不足兩成人希望直接受雇於大陸企業，研究員指這反映該部分年輕人視大灣區為跳板，長遠仍希望回流香港工作，建議政府大力促進大灣區人才循環，即推動年輕人「出口」到大灣區，然後「回流」香港。
今年，港府推出涉款逾三億港元的「大灣區青年就業計畫」，不過成效受到質疑。根據計畫，當局設2,000個名額鼓勵和支持青年人到大灣區工作，截至6月尾的半年時間內，377間企業提供了2,887個職位空缺，不過到7月時，入職的青年只有440人，計畫配對成功率不足兩成。
