卑诗省大学教授Arvind Gupta博士撰文指出，随着本国人口生育率持续下降，退休年龄越来越延长，预计到2025年，本国将面临100万技术工人短缺，长期的解决办法就是引进移民。
目前75%的本国劳动力增长利益于引进移民，未来10年移民将占劳动力增长的100%，正如移民部长肯尼所言：本国衰退后经济急需大量经济类移民，才能确保经济强劲增长。
其他国家也面临类似挑战，因此本国移民政策要更具战略性，才能满足劳动力需求。战略性的移民政策即大量吸收留学生。因为留学生在留学期间，在获得本国教育资历同时，语言障碍也完全克服，在本国也建立成熟的职业和个人网络。
*半数留学生选择留下
目前本国约50%留学生有毕业后在本国定居工作计划，因此大量吸收留学生移民实为上策。至于回流的剩余一半留学生，回国后在各国国家的企业和政府会担任重要职务，也会加强母国与加拿大的经济和外交联系。
大量吸引留学生对刺激本国经济也起了很大作用。目前全球共370万专上留学生，至2025年预计增长至700万，去年加拿大各类留学生共21.8万，为本国经济注入65亿资金，比木材或煤出口创汇额还要大；每年为政府创造3亿收入，直接创造8.3万个留学生教育岗位。
*加拿大是中国最大留学目的国
目前，加拿大是中国最大留学目的国，韩国第2大留学目的国，印度第4大留学目的国，加拿大留学业务增长迅速，比过去10年的总各翻了一翻，但仍滞后于美国、英国、德国、法国和澳大利亚等留学大国。
与上述国家相比，加拿大还拥有大量明显优势：政治社会开明，社会环境安全；拥有大量移民；大学全球排名靠前；与亚太各国保持良好的经济和文化关系；留学生数量大量增加。所有这一切，都表明现在正是制定全国留学生移民引进计划的大好时机。
吸引留学生到加拿大来学习，目前面临的最大挑战是扩大加拿大在留学生、留学生父母和师长心目中的影响。除举办传统的留学推荐会外，还应出台各类奖学金政策，如凡尼尔和班廷奖学金、Mitacs环球联系等，招收吸引大量优秀学生。
对此，政府应出台相应移民计划和政策，帮助留学生毕业后能顺利向经济移民过渡，解决全国面临的劳动力短缺问题，同时产生即时的经济效益。
