华盛顿D.C.是女性科技人比例最高（37%）的城市。
科技业界，无论在美国或是世界上其他国家，一直以来都是以男性为主导。美国西岸的硅谷是科技重镇，这里集聚许多国际知名的科技巨擘。但是，一份最新的研究发现，在全美前20个最适合女科技人的城市里，硅谷地区只有3个城市上榜。女性科技从业人员比例最高的城市是华盛顿D.C.，而堪萨斯与阿灵顿这两个城市的女科技人年薪略高于男性。
美国财经网站SmartAsset近日发布了一项《最适合女科技人的城市》报告显示，2013年，全美和电脑相关的职业中女性从业人员仅占25%。这些职业包括：软件工程师、程序设计工程师、网络工程师以及资讯研究科学家。而女科技人的薪资报酬约为男性科技人的86%；报告中每个城市的男性科技人口比例至少都有60%以上；华盛顿D.C.是女性科技人比例最高（37%）的城市。
最近，一些硅谷的科技公司，如：谷歌（Google）和脸书（Facebook）承认职场多样化做得不够。在《最适合女科技人的城市》调查中，排行前20名的城市中，硅谷地区上榜的只有费利蒙、圣荷西和奥克兰3座城市。旧金山落于20名以外，来到23名，它的女科技人仅占就业人口的21%、薪资是男性的87.8%。
费利蒙，加州（Fremont, CA）。
该研究还发现，有两个城市女科技人的薪资略高于男性科技人，它们是密苏里州的堪萨斯以及德州的阿灵顿。其他上榜的18个城市男性科技从业人员的薪资都高于女性。
堪萨斯，密苏里州（Kansas, MO）女科技人年薪略高于男性。
SmartAsset的报告是基于美国统计局（U.S. Census Bureau）的数据，分析女科技人在科技行业中所占的比例、科技业中性别差异导致的薪资差异、在扣除住房成本后女科技人的平均年薪以及3年内科技相关工作的就业增长率等因素得出的结果。另外，这份研究只选择美国超过20万人口的城市作为研究的对象。
以下就是全美排名前20个最适合女科技人的城市列表。
1. 华盛顿D.C.（Washington, D.C.）
女科技人比例：37.2%
扣除住房成本后的年收入：$57,718（美元，下同）
2010～2013年的就业增长率：49%
男女薪资差异：93.3%
2. 堪萨斯，密苏里州（Kansas, MO）
女科技人比例：32.8%
扣除住房成本后的年收入：$60,219
2010～2013年的就业增长率：-7%
男女薪资差异：106.6%
3. 费利蒙，加州（Fremont, CA）
女科技人比例：27.8%
扣除住房成本后的年收入：$69,217
2010～2013年的就业增长率：44%
男女薪资差异：86.7%
4. 休士顿，德州（Houston, TX）
女科技人比例：28.0%
扣除住房成本后的年收入：$51,027
2010～2013年的就业增长率：42%
男女薪资差异：91.8%
5. 纽约，纽约州
女科技人比例：25.9%
扣除住房成本后的年收入：$56,640
2010～2013年的就业增长率：17%
男女薪资差异：95.6%
6. 图森，亚利桑那州（Tucson, AZ）
女科技人比例：30.9%
扣除住房成本后的年收入：$37,030
2010～2013年的就业增长率：78%
男女薪资差异：93.9%
7. 纽奥良，路易斯安那州（New Orleans, LA）
女科技人比例：36.5%
扣除住房成本后的年收入：$38,427
2010～2013年的就业增长率：22%
男女薪资差异：95.5%
8. 密尔瓦基，威斯康辛州（Milwaukee, WI）
女科技人比例：30.7%
扣除住房成本后的年收入：$45,613
2010～2013年的就业增长率：0%
男女薪资差异：94.1%
9. 费城，宾夕法尼亚州（Philadelphia, PA）
女科技人比例：30.6%
扣除住房成本后的年收入：$49,042
2010～2013年的就业增长率：-4%
男女薪资差异：95.1%
10. 普莱诺，德州（Plano, TX）
女科技人比例：27.2%
扣除住房成本后的年收入：$58,263
2010～2013年的就业增长率：23%
男女薪资差异：83.4%
11. 威奇托，堪萨斯州（Wichita, KS）
女科技人比例：30.6%
扣除住房成本后的年收入：$42,890
2010～2013年的就业增长率：26%
男女薪资差异：84.6%
12. 巴尔的摩，马里兰州（Baltimore, MD）
女科技人比例：29.4%
扣除住房成本后的年收入：$53,371
2010～2013年的就业增长率：-3%
男女薪资差异：88.4%
13. 夏洛特，卡罗来纳州（Charlotte, NC）
女科技人比例：30.4%
扣除住房成本后的年收入：$47,359
2010～2013年的就业增长率：37%
男女薪资差异：80.8%
14. 丹佛，科罗拉多州（Denver ,CO）
女科技人比例：22.4%
扣除住房成本后的年收入：$58,170
2010～2013年的就业增长率：9%
男女薪资差异：95.8%
15. 阿灵顿，德州（Arlington, TX）
女科技人比例：22.8%
扣除住房成本后的年收入：$61,174
2010～2013年的就业增长率：-3%
男女薪资差异：107.4%
16. 圣荷西，加州（San Jose, CA）
女科技人比例：23.2%
扣除住房成本后的年收入：$72,265
2010～2013年的就业增长率：12%
男女薪资差异：86.4%
17. 芝加哥，伊利诺州（Chicago, IL）
女科技人比例：24.7%
扣除住房成本后的年收入：$50,850
2010～2013年的就业增长率：0%
男女薪资差异：91.4%
18. 奥克兰，加州（Oakland, CA）
女科技人比例：28.4%
扣除住房成本后的年收入：$52,545
2010～2013年的就业增长率：23%
男女薪资差异：77.9%
19. 纳许维尔，田纳西州（Nashville, TN）
女科技人比例：27.5%
扣除住房成本后的年收入：$35,315
2010～2013年的就业增长率：55%
男女薪资差异：85%
20. 尔湾，加州（Irvine, CA）
女科技人比例：23.2%
扣除住房成本后的年收入：$58,158
2010～2013年的就业增长率：15%
男女薪资差异：85.1%
来源:大纪元综合
短网址: 版权所有，任何形式转载需本站授权许可。 严禁建立镜像网站.
【诚征荣誉会员】溪流能够汇成大海，小善可以成就大爱。我们向全球华人诚意征集万名荣誉会员：每位荣誉会员每年只需支付一份订阅费用，成为《看中国》网站的荣誉会员，就可以助力我们突破审查与封锁，向至少10000位中国大陆同胞奉上独立真实的关键资讯，在危难时刻向他们发出预警，救他们于大瘟疫与其它社会危难之中。
