今年五月失業率已達五．八二％，失業人數六十三萬三千人，都是歷史新高。教育部調查顯示，今年大專以上畢業生約三十二萬人，其中四十四％、約十四萬人將投入職場，對勞動市場造成壓力。
雖然根據104人力銀行調查該公司逾八百家會員企業，約四分之三的企業有計畫在下半年征才，但求職者人數也不斷攀升。其中，新鮮人投入職場效應，使得求職人數從五月份不到四十萬人，到七月已經暴增到四十七萬，失業率短期改善機率並不高。
yes123求職網經理洪雪珍分析指出，除新鮮人效應，六月也出現了年「中」轉職潮。她指出，年初景氣實在太壞，勞工不敢隨便換工作，年中景氣似乎有點轉機，不少人開始動起來。
全國各公立就服機構也出現同樣的求職人潮。統計顯示，六月份各公立就服中心新登記求職者超過十三萬人，但新增工作機會只有十萬多筆。
由於六月份的資遣通報人數再度增加，總計單月超過一萬三千人非自願失業。估計六月新增失業人口恐超過一萬五千人，失業率即使不突破六％也相去不遠。
官員認為，五至八月失業率上升是季節性因素，要瞭解勞動市場變化，應觀察「季節調整後失業率」及受景氣影響的「循環性失業人數」，若季調後失業率下滑，且循環性失業人數減少，對國內勞動市場將是正面訊息。
来源:自由電子報
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